紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘公告
企業簡介
紅河融金資本控股集團有限公司于2021年8月成立，是由紅河州財政局代表紅河州人民政府履行出資人職責的州屬國有獨資企業，注冊資本10億元，下設4個二級子公司。融金集團以打造地方金融體系為目標，業務涉及融資擔保、融資租賃、基金、保理、咨詢、供應鏈金融等金融業務，形成功能相對完善、協同服務能力強的綜合性金融服務體系。公司通過股權投資和資本運營，引導更多的社會資本投向紅河州經濟發展的關鍵領域和重點項目，助推團結進步美麗紅河建設和實現高質量跨越式發展?，F結合公司實際，面向社會公開招聘工作人員。
招聘原則
1.堅持公開、公平、公正的招聘原則；
2.堅持競爭、擇優的選人原則；
3.堅持考試與考察相結合的原則。
招聘崗位
計劃招聘4個崗位，需求4人。具體崗位信息及崗位任職資格條件詳見《紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘計劃表》（附件1）。
報名條件
(一)報考人員應具備以下基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規及紀律；
2.具有良好的社會道德，品行端正，誠實守信；
3.身體健康，具有良好的心理素質；
4.具備招聘崗位所需的條件，能夠履行企業員工職責和義務。
(二)具有下列情況之一的人員，不得報考
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員；
2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；
3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
4.被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、州相關規定不得錄用的人員；
5.聘用后構成應回避關系的人員；
6.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。
招聘方式
(一)招聘方式
采取網上發布招聘公告，符合招聘崗位條件要求的應聘者按照應聘崗位填寫相關報名信息。報名時須準確、真實填寫個人信息，并提交相關證明材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責。弄虛作假的，一經查實將取消其應聘資格和錄用資格。信息一經提交不能修改，應聘者應慎重仔細填寫。每名應聘者限報1個崗位，且不得重復報名，本次招聘只接受網絡報名，恕不接受電話、現場投遞或郵寄材料報名。
(二)招聘公告發布渠道
本次招聘公告在前程無憂昆明頻道（https://www.51job.com/kunming/）、紅河人才網發布，公告期為6天。
招聘流程
(一)報名
1.報名時間：2022年8月16日至2022年8月21日17:00。
2.報名方式：本次公開招聘報名采用網絡報名的方式，應聘者通過前程無憂網站昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)“紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘公告”頁面，查看公告和報名流程后點擊“報名入口”進行報名。紅河融金資本控股集團有限公司不接受除此之外任何形式的報名,不按要求投遞簡歷的不予受理。
3.報名材料：應聘者須按要求上傳《紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘報名登記表》（附件2）、本人免冠證件照、身份證、畢業證、學位證；《學籍在線驗證報告》或《學歷證書電子注冊備案表》，海外留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；證明工作經歷的相關材料（勞動合同或相關工作證明材料，以及所有可用作證明的自薦材料（如職業資格證、職稱證書、獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等）掃描文件等對應所報職位要求的證明材料。
(二)資格初審
由前程無憂對應聘者提交的報名信息及材料進行資格初審。滿足本公告報名條件且同時滿足報考崗位資格條件的視為資格初審合格。
(三)資格復審
參加資格復審的應聘者提供所報職位要求的證明材料原件。如資格復審出現證明材料與報名材料不相符或未能按時提交完整的資格復審證明材料的，一律取消面試資格。未在規定時間內參加資格復審的，視為主動放棄。資格復審通過者進入面試。進入面試人員名單在前程無憂網站公示3天。
資格復審時間、地點以前程無憂短信或電話通知為準。
（四）面試
面試時間、地點以前程無憂短信或電話通知為準。
考察工作組通過面試對應聘者進行考察，根據面試成績排名，按規定程序提出建議招聘人選。
(五)考察與體檢
1.根據每個崗位的面試成績，從高到低依次確定考察人選，面試成績低于60分的應聘者不得進入下一環節，同時為確保此次招聘成功率，特別優秀且面試成績不低于60分，未進入本崗位擬錄用環節的應聘者，可經考生本人及招聘領導小組同意后，調劑至本次招聘無擬錄用人員的其他崗位。考察人數與擬招聘人數的比例為1:1。面試成績和擬進入考察與體檢的人選將在前程無憂網站公示，公示時間為3天。
2.體檢：通知應聘者到有資質的縣級及以上的醫院進行體檢，體檢標準應參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2016年12月30日修訂）及相關規定執行。體檢費用由個人承擔。
3.若考察和體檢環節出現不符合要求和標準情況的，或因應聘人員自身原因放棄應聘資格產生名額空缺的，可以按考試綜合成績從高到低依次遞補，但遞補人員綜合成績不得低于60分。
(六)擬聘用公示
公司按照面試成績、考察和體檢等情況擇優決定擬聘用建議人選，經紅河融金資本控股集團有限公司民主決策程序通過后，確定擬聘用人員，擬聘用人員在前程無憂網站公示5天。公示無異議的人員，按程序錄用。
(七)入職
1.公示期滿無異議的由公司統一辦理聘用手續。
2.錄用人員按公司通知要求，準備入職所需材料，按公司規定的時間和地點辦理報到手續。若無特殊原因，未在規定時間內報到或不能提供公司所需入職材料的，原則上不予錄用。
重要提示
（一）資格審核貫穿招聘始終，在任何環節發現應聘者違反招聘規定，出現提供信息、證件造假或作弊等情況，一經查實將取消錄用或解除聘用合同。
（二）紅河融金資本控股集團有限公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、合并或取消個別崗位的招聘工作。
（三）本公告最終解釋權歸紅河融金資本控股集團有限公司所有。
聯系方式
0871-68010700轉657
紀檢監督
（一）本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，主動接受紀檢監察部門和社會監督。
（二）本次招聘實行誠信承諾制，考生須遵守和滿足此次公開招聘的政策規定，承諾完全滿足應聘崗位要求的條件，誠信參與招聘工作的各個環節，提供真實有效并與招聘崗位相符的證件及職位要求的證明材料。對違反紀律的考生，一經查實，不予聘用。
監督電話：0873-3737609
附件1. 紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘計劃表
附件2. 紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘報名登記表
紅河融金資本控股集團有限公司
2022年8月16日
| 紅河融金資本控股集團有限公司2022年管理人員招聘崗位計劃表 | ||||||||||
| 管 理 人 員 招 聘 崗 位 及 條 件 | ||||||||||
| 序號 | 需求公司 | 需求部門 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 專 業 | 學 歷 | 年齡 | 崗位職責描述 | 崗位要求 | 優先條件 |
| 1 | 集團總部 | 戰略投資部 | 副部長 | 1 | 經濟學、金融學、經濟貿易管理、工商管理、財務管理等相關專業 | 本科及以上 | 40歲及以下 |
1.組織編制公司整體年度經營計劃； 2.根據公司整體年度計劃，指導各部門及下屬子公司編制年度、季度經營計劃，確定各部門的經營性指標和工作計劃； 3.負責跟蹤公司戰略實施，并根據內外部環境的變化及時調整及上級領導交辦的其他事項等。 |
1.具備5年以上銀行、基金、信托、證券、保理等金融機構相關工作經歷，1年以上戰略規劃、投資、銀行風控管理工作經歷； 2.掌握戰略管理、投行、經濟等相關知識，了解財務、法律的相關知識； 3.具有較強的洞察力、研究能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力、較強的溝通協調能力。 |
1.中共黨員優先； 2.特別優秀者，可適當放寬條件。 |
| 2 | 財務部 | 副部長 | 1 | 財務管理、會計、稅務、審計、經濟學等相關專業 | 本科及以上 | 40歲及以下 |
1.牽頭組織處理重大稅會事項； 2.負責財務分析、經濟運行分析的組織實施、報告撰寫； 3.對公司制定的預算、財務計劃、經濟計劃、業務計劃的執行情況進行監督； 4.負責審核各類會計憑證資料； 5.組織開展會計基礎工作自查和評價； 6.負責公司財務信息系統的規劃管理工作。 |
1.具有注冊會計師資格證書或高級會計師職稱證書； 2.具有6年以上財務工作，并任同職級2年以上工作經驗； 3.具有豐富的財務管理經驗，熟悉國家有關經濟、財政、審計等領域政策和法律法規，掌握國資國企管理相關專業知識。 |
1.中共黨員優先； 2.特別優秀者，可適當放寬條件。 |
|
| 3 | 商業保理公司 | 副總經理 | 1 | 經濟學、金融學、經濟貿易管理、工商管理、財務管理等相關專業 | 本科及以上 | 40歲及以下 |
1.負責保理業務的產品設計、結構優化等； 2.建立項目營銷方案，帶領項目經理進行客戶拓展，識別項目風險并負責項目的運營； 3.客戶關系的建立和維護等上級領導交辦的其他工作。 |
1.具有5年以上銀行、基金、保理、融資信貸、信托等金融從業經驗，有1年及以上同崗位工作經驗； 2.具備企業管理及創新、研究與分析能力，業務流程設計和管理能力，獨立操作融資租賃、保理業務能力； 3.具備較強的市場開拓能力、溝通協調能力、能夠承 受高強度的工作壓力。 |
1.中共黨員優先； 2.特別優秀者，可適當放寬條件。 |
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| 4 | 咨詢公司 | 副總經理 | 1 | 經濟學、金融學、經濟貿易管理、工商管理、財務管理等相關專業 | 本科及以上 | 40歲及以下 |
1.負責咨詢業務的產品設計、結構優化等； 2.推動項目經理進行市場拓展及客戶關系維護； 3.參與各項重大項目，負責推進項目運營等上級領導交辦的其他工作。 |
1.具備5年以上同行業工作經驗，1年以上同崗位工作經驗； 2.熟識現代企業管理模式，具有較強的計劃、協調能力和表達能力； 3.具有劇烈的事業心和開拓創新意識，能承受較大的工作壓力。 |
1.中共黨員優先； 2.特別優秀者，可適當放寬條件。 |
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| 合計 | 4 | |||||||||
來源：http://ideal.51job.com/rjjt2022/
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